Moldova taie birocrația pentru antreprenori: două pachete de dereglementare, inclusiv în legislația muncii, puse în consultare de Ministerul Dezvoltării Economice și Digitalizării

Ministerul Dezvoltării Economice și Digitalizării, în colaborare cu Secretariatul Consiliului Economic pe lângă Prim-ministru și cu sprijinul partenerilor de dezvoltare, a elaborat două pachete de dereglementare menite să reducă povara de reglementare, birocrația și exagerările față de normele legislației UE pentru antreprenori. Prin aceste măsuri se urmărește crearea unui mediu de afaceri mai previzibil și mai competitiv.

Aceste pachete se înscriu în angajamentele asumate prin Agenda de Reforme a Republicii Moldova, parte a Planului de Creștere pentru Moldova. Documentul prevede reducerea numărului de acte permisive și implementarea unor pachete de dereglementare în mai multe domenii, inclusiv în sfera legislației muncii.

Primul pachet conține modificări pentru 71 de legi, printre care Codul muncii și Legea privind securitatea și sănătatea în muncă. Al doilea pachet vizează revizuirea a 29 de hotărâri de Guvern. În plus, sunt propuse eliminarea sau transformarea a 79 de acte permisive și revizuirea a 182 de cerințe identificate ca potențiale acte permisive „ascunse”, care nu sunt incluse în nomenclatorul prevăzut de Legea nr. 160/2011 privind reglementarea prin autorizare a activității de întreprinzător.

Modificările în domeniul legislației muncii au fost concepute pe baza propunerilor formulate de factorii interesați în urma procesului de consultare inițiat de MDED în decembrie 2025, odată cu demararea procesului de dereglementare. Aceste propuneri au trecut printr-o evaluare preliminară pentru a verifica respectarea convențiilor internaționale la care Republica Moldova este parte și compatibilitatea cu legislația Uniunii Europene. În urma analizei au fost selectate acele propuneri care corespund practicilor aplicate în statele membre ale UE și care pot fi dezbătute și perfecționate în cadrul consultărilor publice. Pachetele de dereglementare au fost lansate în consultări și avizări și sunt publicate pe platforma particip.gov.md.

În continuare, MDED va organiza consultări tematice dedicate pentru fiecare domeniu major de reglementare vizat de proiecte. Va fi asigurată participarea tuturor factorilor interesați: sindicate, patronate, reprezentanți ai societății civile și alte părți relevante. Aceste discuții vor oferi cadrul necesar pentru analizarea detaliată a propunerilor, colectarea opiniilor și identificarea celor mai bune soluții pentru simplificarea și eficientizarea cadrului de reglementare în domeniile vizate, precum munca, mediul, construcțiile și altele.

În cadrul consultărilor organizate astăzi, 20 iulie, cu participarea reprezentanților Guvernului, sindicatelor și patronatelor, părțile au căzut de acord asupra organizării unei ședințe separate, dedicate prevederilor ce țin de legislația muncii incluse în pachetele de dereglementare. Ședința este programată pentru data de 27 iulie 2026.

Ministerul Dezvoltării Economice și Digitalizării va continua să informeze toate părțile interesate despre calendarul consultărilor publice și va asigura participarea reprezentanților mediului de afaceri, sindicatelor, patronatelor, societății civile și a altor actori relevanți la discuțiile privind celelalte domenii de reglementare incluse în pachetele de dereglementare.

Pachetele de dereglementare pot fi consultate pe particip.gov.md, iar comentariile și propunerile pot fi transmise Ministerului Dezvoltării Economice și Digitalizării. Acestea vor fi analizate și, după caz, vor fi integrate în versiunile revizuite ale documentelor.

Prin aceste inițiative, Republica Moldova își consolidează eforturile de îmbunătățire a mediului de afaceri. Simplificarea cadrului de reglementare va contribui la reducerea poverii administrative pentru antreprenori, la stimularea investițiilor, crearea de noi locuri de muncă și susținerea unei creșteri economice durabile.